京师大厦部门经理招聘公告
浏览次数： 发布时间：2011-07-20
经研究决定，京师大厦面向校内外公开招聘部门经理。现将有关事项公告如下：
一、基本条件
1、清正廉洁，公道正派，遵纪守法。
2、具有较强的全局观念和服务意识。
3、具有较强的事业心、责任心和奉献精神。
4、熟悉现代酒店管理和经营运作方式，具有较强的开拓创新与经营管理能力和组织协调能力。
5、具有大学专科以上学历，有3年以上相关工作管理经验。
6、年龄要求：50岁以下。
7、现任大厦部门经理级人员及上述条件特别优异者要求可适当放宽。
二、职位说明：
1、市场部经理
负责市场部的日常管理工作，组织并督导部门人员完成大厦写字间、商铺、客房、餐饮的销售工作，会议室销售及服务工作，前厅接待、礼宾、电话总机的服务工作，大厦对外培训工作。
2、工程部经理
负责工程部的日常管理工作，组织并督导部门人员完成大厦水、电、空调、弱电系统的各种设备及大厦各项设施的正常运行和日常维护工作。
3、安保部经理
负责安保部的日常管理工作，组织并督导部门人员维护大厦秩序，保护大厦设施、设备及辖区内工作人员及宾客安全，负责大厦停车收费工作。
4、餐饮部经理
负责餐饮部的日常管理工作，组织并督导部门人员完成一楼自助餐厅、大堂吧、员工食堂餐饮服务工作。
5、房务部经理
负责房务部的日常管理工作，组织并督导部门人员完成大厦客房、公区保洁、公区绿化及员工制服洗涤保管工作。
三、报名方式
采取个人自愿方式报名，应聘者下载附件中的《部门经理应聘报名表》，并准备相应的应聘材料。
四、有关说明和时间安排
1．报名应聘人员于2011年7月27日下午5：00之前将报名表（见附件）交至京师大厦四层行政办公区人力资源部（9400房间），电子文档发送至rongyi2010@gmail.com
2．招聘会时间、地点另行通知。
联系人：于老师 电话58802288转8808
周老师 电话58802288转8100
相关附件： 京师大厦部门经理应聘报名表.doc
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